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“当然，不是说我就赞同你在外面的这些标准。太过自我了，咱们还有待商榷。不过在家里关系到我确实的生命安危，现在就得说个明白。”顾云来说。
“家里的标准很简单啊，除了我，别人都不可以欺负你。”沈艳丽说，其实跟外面的标准并没有什么不同。
“不是，咱家除了你和我，还有别的活物吗？”
“以后会有的呀，再说我要养个猫猫狗狗什么的，你当铲屎官可还行。如果你不喜欢，不是出于自愿，可以到我这里领补贴，就不算是欺负你了。”
补贴的事容后再说，顾云来的电话响了。
是陆鑫源打来的，他说：我回来啦！
回来就回来吧，才几天功夫，搞得好像自己荣归故里一样。听起来好像心情不错。
你等等啊，小婉要跟你说话。
接完电话，顾云来又收拾东西准备出门。
“你又要去哪里呀？”沈艳丽问他。
“丁小婉回来了，召我们几个股东和分公司的负责人去开个碰头会，商量一下公司章程起草的事宜。”顾云来说。晚上出门得打报告，这个自觉还可以，当然事情还是要说清楚的。
“你们公司连章程都还没起草，这么个草台班子，是怎么凑合了半年的？”
“没办法，刚开始时间太紧了。为了开年的招标会，我们必须尽快让公司走上正轨。时间紧任务重，我去了啊，晚上你自己睡，不用给我留门了。”
陆鑫源这次回乡，主要有两个大的收获，确定了和丁小婉的关系，同时给了她们村上那些年轻小伙子迎头痛击。不用惦记了啊，丁小婉已经是我的人了。
在她们乡里，也有一个乡镇企业家苦追丁小婉很久。但是丁小婉看不上他，嫌他摊子太小了。丁小婉挣到顶，最多也就是个厂长夫人。跟城里这些豪门巨富实在是没的比。
丁小婉爱财，又有那个女人不爱财的。财富代表着一个人的能力与地位，好在她够坦荡，陆鑫源也能够满足她。
可顾云来始终觉得，这个女人不简单，陆鑫源也未必能降得住她。
就拿她这么雷厉风行的作风来说吧，那肯定对成功是极其渴望的。这一点顾云来能够理解，别人给的东西始终是别人的，都不如自己挣来的实在。
陆鑫源是有些大男子主义的，他希望丁小婉做小女人，陆鑫源养着她。可丁小婉想做一个女强人。你看，矛盾就在这里。
那是他们自己的事情了，顾云来不必去关心。
约在陆鑫源的私宅里见面，顾云来倒的时候，杨若和他手底下的那帮兄弟也来了。他们是各个分公司的负责人。看来这碰头会具体的事物就要敲定，正式会议不过是宣布一下。
会议由丁小婉主持，毕竟她是公司的名誉董事长。顾云来和陆鑫源，其实就是旁听的。说是旁听，也好给丁小婉助涨一下声势。
这份草案，丁小婉在过年回家的时候就已经写得很详细了。以前是秘书，专业不是干这个的。怎奈见得太多，自己也成专家了。
首先，是在公司的人事上。万鑫来将来会是上市的大企业，现在急需要精简人才。也就是裁员和吸收新的技术型人才。
不愧是大刀阔斧啊，一上来就干这最得罪人的事情。
裁员主要针对那些有案底有前科的，竞标是大事，不能让这些底子不干净的人闹出事情来。
这回，杨若手底下那些人可就不干了。公司刚开张的时候，是我们这些人辛辛苦苦做成的第一笔买卖，公司才得以维持下来。怎么着，现在用完了就想把人一脚踹开了？
“当然，过河拆桥是不合理。公司方面辞退，是会有遣散费的。”丁小婉说。
那不一回事儿么！那点遣散费有个什么狗屁用，别看你现在坐在上面像个人似的，你底子能比谁干净多少？谁不知道，你以前在外面是做小三上位的！
于是这帮混混们，又开始了自己最拿手的事情：揭老底。
他们带头的杨若却一直没有说话。
可是陆鑫源还在场呢，说这样的话，他的面子往哪儿放。你小子说话给我注意点！提出警告一次，在陆鑫源面前装流氓，你怕是没吃过大亏。
但丁小婉却表现得很镇定，她让陆鑫源别插话，她早有准备了。“可能你了解到的情况并不真实，我是做过小三，但没有上位。你们通常不把这种行为当作一次正常的恋爱，这没办法。但我要提醒你，但小三并不犯法，最多是生活作风与道德的问题。但你呢，我查过了，三次因严重伤害罪入狱。这样一个拳头反应比大脑要快的人，怎么能留在我们公司呢。”
大不了不干了，兄弟们，你们说对不对！
还是老本行自在，却也没什么保障。人群里与他一起附和的，大概也自知曾经翻过事情，免不了被裁掉吧。
“你走可以，没人拦着，明天到财务那里领遣散费。其他过往干净的，都是万鑫来的老人，我们都会留下，待遇照旧。不会变向降职或者打压，有想走的现在就可以离开，不必进入下一项议程。”丁小婉按部就班，不因几句挑衅的话生气，瞬间就把场面给镇住了。
那带头挑衅的，只好带着少数几个人灰溜溜的离开了。临走之前，他还看了看杨若。你是我们的老大呀，为什么一直不给我们说话呢？
当混混的，也没人想留下案底。当初本来可以私下里解决的，可你手冲，偏要揪住一个人往死里打，这怪谁呢？年轻人，就要为自己的一时冲动负责任。
原来杨若的手下，真正有严重犯罪前科的人并不多。丁小婉虽然把章程细化到只要留下了案底，哪怕是偷窃也一律不用。这样是要刷掉一批人的，但是能留下的也很多。在这种场合，杨若要公开跟她对呛是不合适的。至于那些被裁掉的兄弟，只能私下里跟他们交待了。
“很好，现在留下的人，都是公司的中流砥柱。我相信有你们在，公司一定会有一个远大的前程！你们回去之后，把这项议程传达一下，严格执行。希望你们不要念着什么兄弟之情就有所姑息，明天到公司归档，是要建立人事档案的。”丁小婉说。
议过了人事，还有一些其他的章程，都是些新公司建立的基本规定。没什么可说的，在此就不详述的。
“等等，为什么一直不见具体薪资待遇的议程呢？”杨若问道。
“嗯，我知道这个是大家最关心，所以特意留到最后，集中讨论。首先我的提议是，总公司只负责管理和投资，在座的大小股东只能年底粉红底那部分，并且不在公司挂职留任。至于你们分公司，除了每年向总公司上缴的比例之外，具体的薪资待遇，就由你们自己内部商定，总公司不过问。”丁小婉说。
这一系列的规定，都是为竞标会做准备的。尽量将顾云来等人与万鑫来划清关系，既不挂职也不留人，只暗股分红，那基本就等于是没关系了。所以顾云来他们也不参与议会章程的讨论。
还有这些分公司，也尽量都做成独立的存在，杨若就是总负责人任，总公司也有他的一股。而总公司呢，就成了一个纯粹的地产投资公司了。
“分公司彼此独立，是不是说就要自负盈亏呢？”
“对呀，这意思很明确的吧。你们不都是自己给自己做事么，自负盈亏就是给自己做事，比较符合你们的风格。”丁小婉说。
“如果分公司遇到困难，总公司也不会施与援手么？”
“分情况，如果是暂时的资金困难，总公司当然会帮忙了。但如一直亏损没有翻身的可能，那不好意思，总公司也不愿意拖着一套大尾巴。只能宣布破产，不允许拍卖。我们一个建立了三个分公司，到最后能剩下一个来，就已经符合预期了。优胜劣汰是自然法则，更何况大家干得都是同一个行当呢。加油吧各位，希望你们在座的，能有生存下来的那一位。”丁小婉说。
至此，公司的章程基本拟定，如果都没有异议的话，就照这么去办了。
会后，杨若跟顾云来闲聊，问他是从哪里找来的这个女人，真是够狠的！
“我觉得不过分，再怎么狠，对你也没什么影响吧。”顾云来说。
她这是逼着我们兄弟之间斗个你死我活啊，你叫我怎么跟他们交待。
“基本可以不用交待，你手底下兄弟那么多，你干老本行能养活得了他们吗？人一闲下来就尽惹事，这也是为你考虑。精简人员，留下那些真正想做事的，这有什么不对。”顾云来还是比较欣赏丁小婉的这种做法的，显然她不懂杨若的兄弟之道，但是这种方法用于公司的执行还是非常见效的。
顾云来也暗自预想过该怎么处理杨若和手底下这帮人。（未完待续）